{"id":5579,"date":"2025-05-19T10:48:58","date_gmt":"2025-05-19T08:48:58","guid":{"rendered":"https:\/\/www.epitech.it\/?page_id=5579"},"modified":"2026-05-07T11:38:10","modified_gmt":"2026-05-07T09:38:10","slug":"whistleblowing","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.epitech.it\/en\/whistleblowing\/","title":{"rendered":"Whistleblowing"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"5579\" class=\"elementor elementor-5579\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-0bf8edb elementor-section-stretched elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default sc_fly_static\" data-id=\"0bf8edb\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;stretch_section&quot;:&quot;section-stretched&quot;,&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-extended\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-daaf09e sc_content_align_inherit sc_layouts_column_icons_position_left sc_fly_static\" data-id=\"daaf09e\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ac38a64 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"ac38a64\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f2b4bf5 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"f2b4bf5\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Whistleblowing<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-851e179 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"851e179\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e0c2634 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"e0c2634\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Premesse<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a0b4246 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"a0b4246\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Il d.lgs. 10 marzo 2023, n.24 attuativo della direttiva (UE) 2029\/1937, disciplina la protezione delle persone che segnalano violazioni di disposizioni normative nazionali o dell&#8217;Unione Europea che ledono l&#8217;interesse pubblico o l&#8217;integrit\u00e0 dell&#8217;amministrazione pubblica o dell&#8217;ente privato, di cui siano venute a conoscenza in un contesto lavorativo pubblico o privato (il &#8220;Decreto Segnalazioni Whistleblowing&#8221;).<\/p><p>L&#8217;obiettivo perseguito con la presente procedura \u00e8 fornire al whistleblower chiare indicazioni operative in merito all&#8217;oggetto, ai contenuti, ai destinatari e alle modalit\u00e0 di trasmissione delle segnalazioni, nonch\u00e9 con riguardo alle forme di tutela che gli vengono offerte nel nostro ordinamento, nonch\u00e9 di rimuovere i fattori che possono disincentivare od ostacolare il ricorso all&#8217;istituto. La presente Policy viene affissa nella bacheca aziendale, nonch\u00e9 pubblicata sul sito web di Epitech Group S.p.A.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1324359 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"1324359\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Oggetto della segnalazione<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-24910bc sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"24910bc\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Sono oggetto di segnalazione le informazioni (compresi i fondati sospetti) sulle violazioni di disposizioni normative nazionali o dell&#8217;Unione Europea che ledono l&#8217;interesse pubblico o l&#8217;integrit\u00e0 di Epitech Group S.p.A.. <br \/>Le informazioni possono riguardare sia le violazioni gi\u00e0 commesse, sia quelle non ancora commesse che il Segnalante, ragionevolmente, ritiene potrebbero esserlo sulla base di elementi concreti, ma anche le informazioni o gli elementi che riguardano condotte volte ad occultare le violazioni (ad es.: attivit\u00e0 volte all&#8217;occultamento o alla distruzione di prove circa la commissione della violazione).<\/p><p>In particolare sono oggetto di segnalazione le informazioni riguardanti:<\/p><ul><li>Illeciti amministrativi, contabili, civili o penali;<\/li><li>Illeciti che rientrano nell&#8217;ambito di applicazione degli atti dell&#8217;Unione europea o nazionali relativi ai seguenti settori: appalti pubblici; servizi, prodotti e mercati finanziari e prevenzione del riciclaggio e del finanziamento del terrorismo; <br \/>sicurezza e conformit\u00e0 dei prodotti; sicurezza dei trasporti; tutela dell&#8217;ambiente; radioprotezione e sicurezza nucleare; sicurezza degli alimenti e dei mangimi e salute e benessere degli animali; salute pubblica; protezione dei consumatori; <br \/>tutela della vita privata e protezione dei dati personali e sicurezza delle reti e dei sistemi informativi;<\/li><li>atti od omissioni che ledono gli interessi finanziari dell&#8217;Unione;<\/li><li>atti od omissioni riguardanti il mercato interno;<\/li><li>atti o comportamenti che vanificano l&#8217;oggetto o la finalit\u00e0 delle disposizioni di cui agli atti dell&#8217;Unione.<br \/>Importante: il danno o il potenziale danno deve essere di natura pubblica, pertanto la segnalazione non pu\u00f2 riguardare lamentele o rivendicazioni di carattere personale.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1e39327 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"1e39327\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Soggetti tutelati<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4a52078 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4a52078\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Nel caso di segnalazioni, denunce all&#8217;Autorit\u00e0 giudiziaria, divulgazioni pubbliche di informazioni sulle violazioni conosciute nell&#8217;ambito del proprio contesto lavorativo, le disposizioni della presente procedura si applicano, in particolare:<\/p><ol><li>ai dipendenti della societ\u00e0 Epitech Group S.p.A.;<\/li><li>ai titolari di un rapporto di collaborazione, ai sensi dell&#8217;articolo 2 del decreto legislativo n. 81 del 2015, che svolgono la propria attivit\u00e0 lavorativa presso la societ\u00e0;<\/li><li>ai lavoratori o i collaboratori che svolgono la propria attivit\u00e0 lavorativa presso soggetti che forniscono beni o servizi o che realizzano opere in favore della societ\u00e0;<\/li><li>ai liberi professionisti ed ai consulenti che prestano la propria attivit\u00e0 presso la societ\u00e0;<\/li><li>ai volontari ed ai tirocinanti, retribuiti e non retribuiti, che prestano la propria attivit\u00e0 presso Epitech Group S.p.A.;<\/li><li>alle persone con funzioni di amministrazione, direzione, controllo, vigilanza o rappresentanza, anche qualora tali funzioni siano esercitate in via di mero fatto.<\/li><\/ol><p>La tutela delle persone segnalanti si applica anche qualora la segnalazione, la denuncia all&#8217;autorit\u00e0 giudiziaria o la divulgazione pubblica di informazioni avvenga nei seguenti casi:<\/p><ol><li>quando il rapporto giuridico di cui al capoverso precedente non \u00e8 ancora iniziato, se le informazioni sulle violazioni sono state acquisite durante il processo di selezione o in altre fasi precontrattuali;<\/li><li>durante il periodo di prova;<\/li><li>successivamente allo scioglimento del rapporto giuridico se le informazioni sulle violazioni sono state acquisite nel corso del rapporto stesso.<\/li><\/ol><p>Le misure previste per la tutela del Segnalante si applicano anche:<\/p><ol><li>ai facilitatori;<\/li><li>alle persone del medesimo contesto lavorativo della persona segnalante, di colui che ha sporto una denuncia all&#8217;autorit\u00e0 giudiziaria o di colui che ha effettuato una divulgazione pubblica e che sono legate ad essi da uno stabile legame affettivo o di parentela entro il quarto grado;<\/li><li>ai colleghi di lavoro della persona segnalante o della persona che ha sporto una denuncia all&#8217;autorit\u00e0 giudiziaria o effettuato una divulgazione pubblica, che lavorano nel medesimo contesto lavorativo della stessa e che hanno con detta persona un rapporto abituale e corrente;<\/li><li>agli enti di propriet\u00e0 della persona segnalante o della persona che ha sporto una denuncia all&#8217;autorit\u00e0 giudiziaria o che ha effettuato una divulgazione pubblica o per i quali le stesse persone lavorano, nonch\u00e9 agli enti che operano nel medesimo contesto lavorativo delle gi\u00e0 menzionate persone.<\/li><\/ol>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-73ca158 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"73ca158\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Canali di segnalazione interna<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ad58dae sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ad58dae\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Epitech Group S.p.A. ha istituito un canale di segnalazione interna che garantisce la riservatezza dell&#8217;identit\u00e0 della persona segnalante, della persona coinvolta e della persona comunque menzionata nella segnalazione, nonch\u00e9 del contenuto della segnalazione e della relativa documentazione.<br \/>Nel rispetto di quanto previsto dall&#8217;art. 4, co. 5, del d.lgs. 24\/2023, la gestione del canale di segnalazione interna \u00e8 affidata ad un gestore esterno, individuato nello <u>Studio Legale Bisatti &amp; Partners di Padova<\/u> (di seguito, anche il \u201c<u>Gestore della segnalazione<\/u>\u201d).<br \/>A tal fine, le segnalazioni possono essere effettuate secondo le seguenti modalit\u00e0.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-23577ee sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"23577ee\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">1.1. Segnalazione scritta<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-bb525c7 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"bb525c7\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>A mezzo del servizio postale, tramite comunicazione inviata a mezzo raccomandata a.r. allo Studio Legale Bisatti &amp; Partners\u201d, Piazza De Gasperi n.47\/b, Padova (codice di avviamento postale 35131). La segnalazione dovr\u00e0 essere inserita in due buste chiuse, includendo, nella prima, i dati identificativi del segnalante, unitamente a un documento di identit\u00e0; nella seconda, l&#8217;oggetto della segnalazione; entrambe le buste dovranno essere inserite in una terza busta, riportante all&#8217;esterno la dicitura \u201cRiservata al Gestore delle segnalazioni Whistleblowing\u201d. <br \/>La segnalazione scritta potr\u00e0 essere predisposta anche utilizzando l&#8217;apposito modulo pubblicato sul sito web di Epitech Group S.p.A., scaricabile al seguente link: <a href=\"https:\/\/www.epitech.it\/wp-content\/uploads\/WhistleBlowing.pdf\">Modulo Whistleblowing<\/a>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2a0bf05 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"2a0bf05\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">1.2. Segnalazione orale<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2456a40 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"2456a40\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>La segnalazione interna pu\u00f2 essere effettuata anche in forma orale tramite un incontro, in presenza o a distanza, con il Gestore della segnalazione, su richiesta del Segnalante inoltrata a mezzo posta allo Studio Legale Bisatti &amp; Partners (Piazza De Gasperi n.47\/b &#8211; Padova), oppure telefonicamente al numero 049-65.17.37. <br \/>L&#8217;incontro dovr\u00e0 essere organizzato entro 5 (cinque) giorni lavorativi dalla richiesta, salvo giustificati motivi o condizioni che obblighino un differimento e, in ogni caso, entro un termine ragionevole.<\/p><p>Di norma, la segnalazione deve contenere i seguenti elementi:<\/p><ul><li>l&#8217;identit\u00e0 del soggetto che effettua la segnalazione (eccetto l&#8217;ipotesi in cui il Segnalante ritenga di rimanere anonimo);<\/li><li>la descrizione chiara e completa dei fatti oggetto di segnalazione;<\/li><li>le circostanze di tempo e di luogo in cui i fatti sono stati commessi;<\/li><li>le generalit\u00e0 o gli altri elementi che consentano di identificare il soggetto\/i che ha\/hanno posto\/i in essere i fatti segnalati;<\/li><li>l&#8217;indicazione di eventuali altri soggetti che possano riferire sui fatti oggetto di segnalazione;<\/li><li>l&#8217;indicazione di eventuali documenti che possano confermare la fondatezza di tali fatti;<\/li><li>ogni altra informazione che possa fornire un utile riscontro circa la sussistenza dei fatti segnalati.<\/li><\/ul><p>Il <em>Segnalante<\/em> deve fornire tutti gli elementi utili affinch\u00e9 si possa procedere alle verifiche e agli accertamenti a riscontro della fondatezza dei fatti segnalati.<\/p><p>Quando, su richiesta della persona segnalante, la segnalazione \u00e8 effettuata oralmente nel corso di un incontro con il Gestore della segnalazione, essa \u00e8 documentata a cura del personale addetto mediante verbale. Il Segnalante pu\u00f2 verificare, rettificare e confermare il verbale dell&#8217;incontro mediante la propria sottoscrizione.<\/p><p>Qualora ricorra un&#8217;ipotesi di incompatibilit\u00e0 dello Studio Legale Bisatti &amp; Partners quale Gestore della Segnalazione, il Segnalante potr\u00e0 presentare la segnalazione interna direttamente al Presidente del Consiglio di Amministrazione (telefonicamente al numero 049.8016784 o a mezzo posta all&#8217;indirizzo Saccolongo (Pd), via L. da Vinci n. 3).<\/p><p>La segnalazione interna presentata a soggetti diversi da quelli individuati dalla presente procedura, dovr\u00e0 essere trasmessa, entro 7 giorni dal suo ricevimento, al soggetto competente, dando contestuale notizia della trasmissione al Segnalante.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3465b70 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"3465b70\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Modalit\u00e0 operative per la gestione delle segnalazioni<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b7835de sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"b7835de\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Valutazione delle segnalazioni<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ad87805 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ad87805\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Il Gestore della segnalazione prende in carico le segnalazioni effettuate tramite i canali di cui sopra, al fine di svolgere una valutazione preliminare, circa la rilevanza della segnalazione. La valutazione preliminare potr\u00e0 comportare l&#8217;eventuale necessit\u00e0 di richiedere chiarimenti o informazioni aggiuntive al Segnalante. <br \/>La Segnalazione \u00e8 sempre analizzata nel pieno rispetto dei principi di legge e regolamenti applicabili, ivi inclusi quelli in materia di trattamento dei dati personali. Entro 7 giorni dal ricevimento della segnalazione, al Segnalante viene data conferma dell&#8217;avvenuta ricezione della stessa. <br \/>In caso di giudizio di non rilevanza o non procedibilit\u00e0 della segnalazione (per i casi non sufficientemente supportati da prove, manifestamente infondati o relativi a comportamenti o fatti non rilevanti in relazione alla presente Policy), la stessa verr\u00e0 archiviata a cura del Gestore della segnalazione e ne sar\u00e0 data comunicazione al Segnalante.<\/p><p>Effettuata la verifica preliminare, il Gestore della segnalazione archivia la segnalazione se ritiene che sia:<\/p><ol><li>relativa ad una semplice <strong>lamentela di carattere personale<\/strong>;<\/li><li>manifestatamente <strong>infondata<\/strong><\/li><li>eccessivamente <strong>generica<\/strong>: in questa ipotesi, prima di procedere all&#8217;archiviazione, il Gestore della segnalazione contatter\u00e0 il Segnalante (tramite il canale apposito) al fine di raccogliere altri elementi utili oppure proceder\u00e0 con la verifica dei fatti ivi descritti in via autonoma e\/o coinvolgendo Soggetti Esterni. In tal caso, si proceder\u00e0 all&#8217;archiviazione solo nel caso in cui non ci siano elementi ulteriori o se quelli forniti successivamente siano comunque insufficienti.<\/li><\/ol><p>In tutti i casi sopra descritti, il Segnalante viene informato dal Gestore della segnalazione, per iscritto, dell&#8217;archiviazione della Segnalazione e dei motivi per cui \u00e8 stata archiviata. <br \/>Nel caso in cui, invece, il Gestore della segnalazione riceva\/raccolga ulteriori elementi a supporto della Segnalazione oppure nel caso in cui i fatti descritti nella Segnalazione risultino sin dalla presa in carico sufficienti e fondati, procede ad avviare l&#8217;indagine.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-600409a sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"600409a\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Accertamenti e indagini sulla segnalazione<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7ba4bc0 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7ba4bc0\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Nel caso in cui il Gestore della segnalazione ritenga fondati e rilevanti a seguito dell&#8217;analisi preliminare, i fatti descritti nella Segnalazione, procede ad analizzare la stessa, avviando la relativa indagine interna\/fase istruttoria. <br \/>Le attivit\u00e0 svolte durante questa fase sono avviate nel rispetto delle tempistiche previste dalla normativa di riferimento e dei principi di indipendenza, professionalit\u00e0 e riservatezza delle attivit\u00e0 di verifica. <br \/>A tal fine, il Gestore della segnalazione (ove lo ritenga utile o necessario) pu\u00f2 coinvolgere le Funzioni aziendali interessate dalle verifiche e\/o avvalersi della collaborazione di eventuali Soggetti Esterni incaricati.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-644a8cc sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"644a8cc\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Esito delle indagini e chiusura della procedura<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-38c4af4 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"38c4af4\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>In caso di segnalazioni infondate, il Gestore della segnalazione dar\u00e0 tempestiva comunicazione al Segnalante dell&#8217;avvenuta archiviazione della segnalazione. <br \/>Al termine della fase istruttoria e comunque entro tre mesi dalla data dell&#8217;avviso di ricevimento o, in mancanza di tale avviso, entro tre mesi dalla scadenza del termine di sette giorni dalla presentazione, il Gestore della segnalazione informa il Segnalante in merito a quanto emerso nell&#8217;attivit\u00e0 istruttoria.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f04de5e sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"f04de5e\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Riservatezza<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f496cbb sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"f496cbb\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>I dati oggetto delle segnalazioni non possono essere utilizzati oltre quanto necessario per dare adeguato seguito alle stesse. <br \/>L&#8217;identit\u00e0 della persona segnalante e qualsiasi altra informazione da cui pu\u00f2 evincersi, direttamente o indirettamente, tale identit\u00e0 non possono essere rivelate, senza il consenso espresso della stessa persona segnalante, a persone diverse da quelle competenti a ricevere o a dare seguito alle segnalazioni. <br \/>Nell&#8217;ambito del procedimento disciplinare, l&#8217;identit\u00e0 della persona segnalante non pu\u00f2 essere rivelata ove la contestazione dell&#8217;addebito disciplinare sia fondata su accertamenti distinti e ulteriori rispetto alla segnalazione, anche se conseguenti alla stessa. Qualora la contestazione sia fondata, in tutto o in parte, sulla segnalazione e la conoscenza dell&#8217;identit\u00e0 della persona segnalante sia indispensabile per la difesa dell&#8217;incolpato, la segnalazione \u00e8 utilizzabile ai fini del procedimento disciplinare solo in presenza del consenso espresso della persona segnalante alla rivelazione della propria identit\u00e0. \u00c8 dato avviso alla persona segnalante mediante comunicazione scritta delle ragioni della rivelazione dei dati riservati, qualora la rivelazione dell&#8217;identit\u00e0 della persona segnalante e delle informazioni connesse sia indispensabile anche ai fini della difesa della persona coinvolta.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4c23249 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"4c23249\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Trattamento dei dati personali<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c48b077 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"c48b077\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Ogni trattamento dei dati personali deve essere effettuato a norma del regolamento (UE) 2016\/679, nonch\u00e9 del decreto legislativo 30 giugno 2003, n.196 e s.m.i.. <br \/>I dati personali che manifestamente non sono utili al trattamento di una specifica segnalazione non sono raccolti o, se raccolti accidentalmente, sono cancellati immediatamente. <br \/>I diritti di cui agli articoli da 15 a 22 del regolamento (UE) 2016\/679 possono essere esercitati nei limiti di quanto previsto dall&#8217;articolo 2-undecies del decreto legislativo 30 giugno 2003, n.196. <br \/>I trattamenti di dati personali relativi al ricevimento e alla gestione delle segnalazioni sono effettuati da Epitech Group S.p.A. in qualit\u00e0 di titolare del trattamento, nel rispetto dei principi di cui agli articoli 5 e 25 del regolamento (UE) 2016\/679, fornendo idonee informazioni alle persone segnalanti e alle persone coinvolte ai sensi degli articoli 13 e 14 del medesimo regolamento (UE) 2016\/679, nonch\u00e9 adottando misure appropriate a tutela dei diritti e delle libert\u00e0 degli interessati. <br \/>Le segnalazioni e la relativa documentazione sono conservate per il tempo necessario al trattamento della segnalazione e comunque non oltre cinque anni a decorrere dalla data della comunicazione dell&#8217;esito finale della procedura di segnalazione, nel rispetto degli obblighi di riservatezza della presente procedura e del principio di cui al GDPR.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c1f9d64 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"c1f9d64\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Segnalazione esterna all'ANAC<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7883b04 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7883b04\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Il Segnalante pu\u00f2 ricorrere al canale di segnalazione esterna dell&#8217;Anac (Autorit\u00e0 Nazionale Anticorruzione), solo ed esclusivamente nelle seguenti ipotesi:<\/p><ul><li>nell&#8217;ambito del suo contesto lavorativo, non \u00e8 stato attivato il canale di segnalazione interna o, anche ove attivo, non \u00e8 conforme a quanto previsto dall&#8217;art.4 del D. lgs. n.23\/2023;<\/li><li>mancato seguito ad una segnalazione gi\u00e0 effettuata internamente;<\/li><li>il Segnalante ha fondati motivi di ritenere che, se effettuasse una segnalazione interna, alla stessa non sarebbe dato efficace seguito ovvero che la stessa segnalazione possa determinare il rischio di ritorsione;<\/li><li>il Segnalante ha fondato motivo di ritenere che la violazione possa costituire un pericolo imminente o palese per il pubblico interesse.<\/li><\/ul><p>La segnalazione esterna all&#8217;Anac pu\u00f2 essere effettuata accedendo al seguente link: Whistleblowing \u2013 <a href=\"https:\/\/www.anticorruzione.it\/\">www.anticorruzione.it<\/a>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4f11af5 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"4f11af5\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Divulgazioni pubbliche<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-52569a3 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"52569a3\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Con la divulgazione pubblica le informazioni sulle violazioni sono rese di pubblico dominio tramite la stampa o mezzi elettronici o comunque attraverso mezzi di diffusione in grado di raggiungere un numero elevato di persone, inclusi i mezzi di diffusione di massa quali i social network e i nuovi canali di comunicazione. <br \/>La protezione della persona segnalante sar\u00e0 riconosciuta solamente se, al momento della divulgazione, ricorra una delle seguenti condizioni:<\/p><ul><li>che si sia preventivamente utilizzato il canale interno, ma non vi sia stato dato riscontro o non vi sia stato dato seguito nei termini previsti, dopodich\u00e9 si sia utilizzato il canale esterno ed ANAC non abbia fornito riscontro entro termini ragionevoli;<\/li><li>che si sia preventivamente utilizzato il canale esterno, ma non vi sia stato un riscontro in merito alle misure previste o adottate per dare seguito alla segnalazione entro termini ragionevoli;<\/li><li>che sussista fondato motivo, di ritenere, ragionevolmente, sulla base di circostanze concrete e quindi, non su semplici illazioni, che la violazione possa rappresentare un pericolo imminente o palese per il pubblico interesse (es. in presenza di una situazione di emergenza o al rischio di danno irreversibile, anche all&#8217;incolumit\u00e0 fisica di una o pi\u00f9 persone, che richiedono che la violazione sia svelata prontamente e abbia un&#8217;ampia risonanza per impedirne gli effetti);<\/li><li>che non siano stati utilizzati i canali interni o esterni per il rischio di ritorsioni o inefficacia di quei canali (mancato seguito efficace), in ragione delle specifiche circostanze del caso concreto.<\/li><\/ul><p>Nella divulgazione pubblica, ove il soggetto riveli volontariamente la propria identit\u00e0, non viene in rilievo la tutela della riservatezza, ferme restando tutte le altre forme di protezione previste dal Decreto. Laddove, invece, divulghi violazioni utilizzando, uno pseudonimo, un nickname o altri espedienti, che comunque non ne consente l&#8217;identificazione, la divulgazione sar\u00e0 trattata alla stregua di una segnalazione anonima e sar\u00e0 registrata, ai fini della conservazione, per garantire al divulgatore, in caso di disvelamento successivo dell&#8217;identit\u00e0 dello stesso, le tutele previste se ha comunicato ritorsioni.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e1c96f1 sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"e1c96f1\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Misure di sostegno a tutela del segnalante<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-067f6aa sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"067f6aa\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Il sistema di protezione si articola in un sistema di protezione che comprende:<\/p><ul><li>la tutela della riservatezza dell&#8217;identit\u00e0 del segnalante, del facilitatore, della persona o delle persone indicate come possibili responsabili delle condotte segnalate, di ogni altro soggetto nominato nella segnalazione o negli atti e documenti allegati nonch\u00e9 di chiunque sia coinvolto a vario titolo nella procedura e nelle vicende segnalate;<\/li><li>la tutela da eventuali ritorsioni adottate dall&#8217;Organizzazione in ragione della segnalazione, divulgazione pubblica o denuncia;<\/li><li>le limitazioni della responsabilit\u00e0 rispetto alla rivelazione e alla diffusione di alcune categorie di informazioni (es. informazioni protette dalla normativa in tema di diritto d&#8217;autore, dati protetti dalla normativa privacy, ecc.) che operano al ricorrere di determinate condizioni.<\/li><\/ul><p>Sono altres\u00ec previste misure di sostegno che consistono in informazioni, assistenza e consulenze a titolo gratuito sulle modalit\u00e0 di segnalazione e sulla protezione dalle ritorsioni offerta dalle disposizioni normative nazionali e da quelle dell&#8217;Unione europea, sui diritti della persona coinvolta, nonch\u00e9 sulle modalit\u00e0 e condizioni di accesso al patrocinio a spese dello Stato. <br \/>\u00c8 istituto presso l&#8217;ANAC l&#8217;elenco degli enti del Terzo settore che forniscono alle persone segnalanti misure di sostegno.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5ce35fc sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"5ce35fc\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h4 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Sanzioni<\/h4>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-412a13e sc_fly_static elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"412a13e\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Fermi restando gli altri profili di responsabilit\u00e0, l&#8217;ANAC applica ai responsabili di violazioni della normativa in materia di whistleblowing le seguenti sanzioni amministrative pecuniarie:<\/p><ul><li>da 10.000 a 50.000 euro quando accerta che sono state commesse ritorsioni o quando accerta che la segnalazione \u00e8 stata ostacolata o che si \u00e8 tentato di ostacolarla o che \u00e8 stato violato l&#8217;obbligo di riservatezza;<\/li><li>da 10.000 a 50.000 euro quando accerta che non sono stati istituiti canali di segnalazione, che non sono state adottate procedure per l&#8217;effettuazione e la gestione delle segnalazioni ovvero che l&#8217;adozione di tali procedure non \u00e8 conforme alla legge, nonch\u00e9 quando accerta che non \u00e8 stata svolta l&#8217;attivit\u00e0 di verifica e analisi delle segnalazioni ricevute;<\/li><li>da 500 a 2.500 euro, nel caso di perdita delle tutele, salvo che la persona segnalante sia stata condannata, anche in primo grado, per i reati di diffamazione o di calunnia o comunque per i medesimi reati commessi con la denuncia all&#8217;autorit\u00e0 giudiziaria o contabile.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Whistleblowing Premesse Il d.lgs. 10 marzo 2023, n.24 attuativo della direttiva (UE) 2029\/1937, disciplina 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